Именем Российской Федерации

г. Ростов-на-Дону « 04 » октября 2011 года

Октябрьский районный суд г.Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего судьи Кушнаренко Н.В.

при секретаре Турилиной О.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда дело по иску ФИО1 к ФИО8 в об обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости,

Истец обратился в суд с иском к ФИО9 в об обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости.

В обоснование исковых требований указал, что он работала на работах с тяжелыми условиями труда и имеет право на досрочное назначение пенсии по старости.

ДД.ММ.ГГГГ он обратился к ответчику о назначении досрочной пенсии по старости как работнику, работающему с тяжелыми условиями труда, однако ему решением № от ДД.ММ.ГГГГ было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду отсутствия необходимого стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Ответчик не засчитал ему (истцу) период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности волочильщика проволоки.

Истец указывает, что отсутствие в трудовой книжке сведений о производстве работы при наличии уточняющей справки не меняет вида его деятельности, которая носит тяжелый характер.

В обоснование ссылается на уточняющую справку СМиТО от ДД.ММ.ГГГГ № ОК, показания свидетелей.

Истец просит возложить на орган пенсионного обеспечения обязанность назначить пенсию с момента достижения 55 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебное заседание истец не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие. Дело рассмотрено в порядке ст. 167 ГПК РФ.

В судебном заседании представитель истца по доверенности настаивала на удовлетворении исковых требований, ссылаясь на доводы, указанные в исковом заявлении. Утверждала, что в спорный период истец работал волочильщиком проволоки полный рабочий день. Отсутствие в трудовой книжке сведений о производстве работы при наличии уточняющей справки не меняет вида деятельности истца, которая носит тяжелый характер.

В судебное заседание представитель органа пенсионного обеспечения не явился, извещен надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, что подтверждается ее росписью с материалах дела, об отложении дела суд не просил, об уважительных причинах неявки суду не сообщил. Дело рассмотрено в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Выслушав пояснения представителя истца, исследовав материалы данного дела, приняв во внимание показания допрошенных в судебном заседании свидетелей ФИО5 и ФИО6, приходит к следующему.

Конституция РФ, закрепляя свободу труда, право каждого свободно выбирать род деятельности и профессию, право на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности (статья 34, часть 1; статья 37, часть 1), гарантирует также каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в установленных законом случаях и размерах, реализация которого осуществляется посредством обязательного и добровольного пенсионного страхования, а также государственного пенсионного обеспечения.

Введенный в действие с 01.01.2002г. ФЗ от 17.12.2001г. "О трудовых пенсиях в РФ" устанавливает, что право на трудовую пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в РФ", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным ФЗ (ч.1 ст. 3); при определении права на трудовую пенсию учитывается страховой стаж граждан, под которым понимается суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (ст. 2).

Противное толкование положений действующего пенсионного законодательства без законных на то оснований повлечет ухудшение положения истца, что, в свою очередь, повлечет незаконное нарушение конституционного права истца на пенсионное обеспечение.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику о назначении досрочной пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, однако ему решением № от ДД.ММ.ГГГГ было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда ввиду отсутствия необходимого стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

ФИО11 в не засчитал истцу период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности волочильщика проволоки по причине отсутствия указания в трудовой книжке на производство проволоки и калиброванного металла. При этом ФИО10 в во внимание представленную истцом уточняющую справку № ОК от ДД.ММ.ГГГГ СМиТО (ЗАО), согласно которой истец действительно работал на заводе СМиТО с ДД.ММ.ГГГГ волочильщиком проволоки электродного производства. Уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию.

Однако с указанными доводами ответчика суд не может согласиться, исходя из следующего.

В силу п.п. 2 п.1 ст. 27 федерального закона «о трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ (далее — Закон) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 вышеназванного ФЗ, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Читайте также:  Можно ли совмещать ип и основную работу

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста /60 лет/, на один год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы.

Назначение досрочной пенсии по данным основаниям производится в строгом соответствии с названным Федеральным законом, Списками № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10, утв. Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. № 1173).

Список № составлен по производственному признаку. Каждому разделу и подразделу соответствует определенный вид производства. Поэтому, рассматривая вопрос о праве работника на льготное пенсионное обеспечение, следует в первую очередь определить, какой раздел или подраздел Списков применим в том или другом случае, то есть необходимо установить, к какому производству следует относить технологический процесс, в котором был занят работник.

Разделом VI «Производство металлов», подраздел 1, производство проволоки и калиброванного металла, под кодом 2070100 а — 11486, Списка производств, работ, профессий, должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утв. Постановлением кабинета Министров № 10 от 26.01.1991г., предоставлено право на досрочное льготное обеспечение волочильщикам проволоки.

Правильное разрешение дела, в первую очередь, зависело от того, имеет ли истец право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Основанием для назначения досрочной пенсии служат документы, подтверждающие постоянную занятость истца в тех условиях труда, которые соответствуют требованиям, указанным в Списках.

Основным документом при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда является трудовая книжка.

Вместе с тем, нормами действующего пенсионного законодательства, предусмотрено, что в тех случаях, когда в трудовой книжке нет полных данных о факторах, определяющих право на пенсию на льготных условиях, в подтверждение специального стажа принимаются уточняющие справки предприятий.

Так, согласно данным трудовой книжки на имя истца он работал в должности волочильщика проволоки. Производство, в котором истец, не указано.

Вместе с этим, истцом в подтверждение его трудовой деятельности в указанный период представлена уточняющая справка СМиТО (ЗАО) от 01.11.1994г. № 32/10 ОК, согласно которой истец действительно работал на заводе СМиТО с ДД.ММ.ГГГГ. волочильщиком проволоки электродного производства. Уволен ДД.ММ.ГГГГ. по собственному желанию.

Как поясняла представитель истца суду, отсутствие в трудовой книжке истца сведений о производстве работы при наличии уточняющей справки не меняет вида его деятельности, которая носит тяжелый характер. Истец в спорный период работал волочильщиком проволоки электродного производства.

Аналогичные показания дали суду и допрошенные в ходе рассмотрения дела свидетели ФИО5 и ФИО6, которые в спорный период также работали на заводе контролером и волочильщиком проволоки электродного производства соответственно. В подтверждение своих показаний представили суду на обозрение трудовые книжки, копии которых имеются в материалах данного дела. Так, свидетель ФИО6 пояснил, что работал в спорный период вместе с истцом на заводе волочильщиком проволоки электродного производства в одну смену и на одном и том же станке (на станке требовалось 2 сотрудника).

Каких-либо оснований сомневаться в достоверности представленных документов, а равно в показаниях свидетелей у суда нет. Не имеется сомнений в соответствии их действительности. Иных документов суду представлено не было. Не представлено и доказательств обратному.

То обстоятельство, что в трудовой книжке истца отсутствуют сведения о производстве работы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности волочильщика проволоки (с ДД.ММ.ГГГГ в трудовой книжке указано — волочильщик проволоки электродного производства) при наличии уточняющей справки СМиТО (ЗАО) от ДД.ММ.ГГГГ № ОК, также не свидетельствует об отсутствии у истца права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

При таких обстоятельствах, суд не может согласиться с органом пенсионного обеспечения о невозможности зачесть спорный период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности волочильщика проволоки электродного производства в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, ввиду отсутствия в трудовой книжке сведений о производстве работы в спорный период (более того, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ производство указано, что не отрицается самим ответчиком в его протоколе № от ДД.ММ.ГГГГ).

С учетом изложенного, Суд считает возможным признать за истцом право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 закона РФ «о трудовых пенсиях в РФ» с ДД.ММ.ГГГГ, когда истец достиг возраста 55 лет (п.1 ст. 19 Закона), то есть с ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, оценив представленные доказательства в совокупности и каждое в отдельности, Суд считает решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным, и, следовательно, требования иска подлежат удовлетворению.

Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.

Исковое заявление ФИО1 к ФИО12 в об обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости — удовлетворить.

Читайте также:  Кто отправил письмо по номеру извещения

Обязать ФИО14 в назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию в связи с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Октябрьский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 07.10.2011г.

Будущая профессия и соответствующее учебное заведение выбирается в семнадцать лет или даже раньше. Многие молодые люди выбирают ту специальность, на которую проще поступить и легко освоить. При этом она должна подходить по личным качествам, способностям и быть доступной для семейного бюджета. Предлагаем вашему вниманию подробный разбор профессии, которая отвечает всем этим показателям – это волочильщик проволоки. Из данной статьи вы узнаете, что это за профессия, какие обязанности рабочего, где можно получить образование и трудоустройство.

Общие сведения

Само название профессии „Волочильщик проволоки“ многим людям ни о чем не говорит, а еще большему их количеству может показаться даже смешным. Когда человек впервые слышит это название, первое, что приходит на ум это то, какие функциональные обязанности человека, выполняемого данною работу. На самом деле волочильщиками называют операторов волочильного станка, осуществляющих обработку металла под давлением. С помощью специального оборудования они могут перерабатывать проволоку одного диаметра в другой. Работа заключается в протягивании круглых и фасонных изделий через специальное отверстие.

Различают два вида перетягивания:

  1. На цепных станах (машины для обработки металла).
  2. На станах барабанного типа с однократным и многократным волочением.

В первом случае применяется для получения труб, прутков и профилей ограниченной длины. Во втором случае для получения длинномерной продукции, например, проволоки.

В процессе волочения изготавливают тонкие сорта проволоки диаметром до 0,065 мм, также прутки и тонкостенные трубы точного размера. Посредством прокатки изготавливают проволоку диаметром не менее 5 мм. В связи с быстрым остыванием металла, для изготовления более тонких сортов прибегают к процессу волочения. Помимо непосредственного рабочего процесса в задачи специалиста входит определение качества подготовленного материала к производству, температуре накаливания, численности протяжек и скорости вытягивания. Также волочильщик наблюдает за своим рабочим местом, исправностью оборудования, ведет техническую документацию (прием и сдача смены).

Рабочий процесс достаточно сложный, поскольку приходится работать с проволокой разного размера. Нужно рассчитывать размеры заготовок, настраивать систему охлаждения и перемещать оборудование. Если кратко описать рабочий день волочильщика, то он состоит из таких этапов:

  1. Приход человека на рабочее место.
  2. Подготовка оборудования и осмотр неполадок.
  3. Прием смены у предыдущей бригады.
  4. Получение наряда и непосредственное выполнение функциональных обязанностей (до обеда и после обеда).
  5. Сдача смены пришедшей бригаде.

В соответствии с ЕТКС существует 5 разрядов волочильщиков. Разница в разрядах зависит от типа металла, с которым предстоит работать и диаметра проволоки.

К недостаткам данной профессии можно отнести:

  • Мало комфортных условий труда. Приходится работать с металлом и сложным оборудованием.
  • Регулярный уход за станками. Оборудование часто выходит из строя и приходится его настраивать.
  • Достаточно сложная и ответственная работа. Требует большого внимания, так как является небезопасной.
  • Высокие требования для трудоустройства. Чтобы устроится на данную работу, необходимо получить соответствующее образование и корочку.
  • Требует исполнительской дисциплины с целью предотвращения аварий на опасных производственных объектах.

К преимуществам специальности относят:

  1. Разнообразность работы. Каждый новый день не похож на прошлый. Ежедневно работник получает новые задания.
  2. Средний уровень заработной платы. Довольно благородный труд, за который платят свою цену.
  3. Сидячий образ работы, потому что в большинстве своём работа заключается в наблюдении за работой стана по волочению проволоки.
  4. Ручная работа с металлом требует физических усилий, поэтому представители данной профессии имеют возможность заниматься физической культурой. Данная работа однозначно заменит абонемент в тренажерный зал.
  5. Работа сменная, по графику без отрыва от производства.
  6. Предстоит работать в команде при бригадной организации труда. В коллективе цеха, все относятся друг к другу с пониманием и уважением. Всегда есть возможность у кого-то попросить совет и помощь.

Стать волочильщиком может каждый человек, достигший 18-го возраста и получивший высшее образование, точнее закончил металлургический институт по профессии обработка металла под давлением. Обучение по профессии могут пройти лица, имеющие образование не ниже основного общего образования или среднего общего образования. Грамотный преподавательский состав специализированного учебного заведения способен научить всем тонкостям профессии любого желающего.

Курсы волочильщика можно пройти в Учебном центре Строй Аттестат и НТ Академии в г. Москва, в учебном центре в Красноярске, г. Волгоград, Магнитогорск и Орел. Услуги по профессиональному обучению по специальности волочильщик проволоки с возможным трудоустройством предоставляет „ЦентрКонсалт“. Курс рабочей профессии в „None“ может проводиться в удобное время для учащегося.

Обязанности

В зависимости от разряда рабочий может выполнять простые и более сложные работы. Рассмотрим обязанности волочильщика каждого разряда отдельно. Второй разряд, характеристика работ:

  • Волочение на станках алюминиевой и медной проволоки.
  • Установка проволоки на карусели, заправка ее концов, протягивание через специальное отверстие и закрепление на барабанах.
  • Установка и регулирование скорости волочения по заданному маршруту и режиму.
  • Наблюдение за качеством эмульсии.
  • Измерение диаметра проволоки.
  • Снятие и увязка мотков.

Специалист данной категории должен знать принцип работы используемого оборудования, состав обрабатываемого металла, состав смазок, правила и порядок закрепления концов проволоки на барабанах, а также главные сведения о квалитетах и характеристиках шероховатости. Характеристика работы волочильщика третьего разряда:

  • Волочение проволоки из цветных металлов и низкоуглеродистых марок стали диаметром до 1,8 мм при скорости до 300 м в минуту.
  • Переработка проволоки из драгоценных металлов и их сплавов диаметром свыше 0,09 до 1,0 мм.
  • Переработка проволоки диаметром свыше 1,8 мм до 6 мм из цветных металлов и сплавов при скорости до 300 м в минуту под присмотром волочильщика высшего разряда.
  • Наблюдение за качеством намотки на приемное приспособление.
  • Установка и съем барабанов.
Читайте также:  Кадастровая справка на земельный участок

Волочильщик третьего разряда должен знать:

  1. Свойства металлов и сплавов, которые обрабатываются под давлением.
  2. Особенности устройства, принципы настройки различных типов волочильных станов и другого оборудования для волочения.
  3. Правила использования измерительного инструмента и специальных приспособлений.
  1. Волочение проволоки диаметром до 1,8 мм из среднеуглеродистых, высокоуглеродистых, легированных марок стали, а также низкоуглеродистых марок стали при скорости волочения до 300 метров в минуту;
  2. Переработка проволоки диаметром свыше 1,8 мм из низкоуглеродистых марок стали при скорости волочения больше 300 м в минуту.
  3. Волочение на однократных и многократных волочильных станах проволоки диаметром свыше 1,8 мм из низкоуглеродистых марок стали, диаметром свыше 1,8 мм из среднеуглеродистых, проволоки из высокоуглеродистых и легированных марок стали при скорости волочения свыше 300 м в минуту под руководством волочильщика проволоки более высокой квалификации.

При этом он должен знать правила последовательности протягивания, количество допустимых протяжек для определенного вида материала, принцип работы станков, кинематические схемы, способы влияния травления и отжига на качество металла при переработке, а также прочие сведения, указанные в должностной инструкции.

Рабочие пятого разряда могут пропускать через волочильный станок изделия из сложнолегированных и других специальных марок стали. При этом волочение стали осуществляется в горячем состоянии.

Место работы

Работники данной специальности требуются на предприятиях независимо от формы собственности, которые занимаются производством металлопродукции методом холодного волочения: пустотелых профилей, бесшовных труб, стальных прутков и проволоки. Соответственно устроиться по специальности вы сможете на предприятии по производству драгоценных металлов, а также металлических изделий: тросов, канатов, проводов, деталей машин, пружин и электродов.

В связи со стремительным развитием промышленности и увеличением качества материалов, на металлургических предприятиях профессия волочильщик проволоки требуется постоянно. Таким образом, данная сфера деятельности является перспективной.

Обучение

В профессиональное обучение входят программы:

  • По подготовке по профессии рабочих.
  • По переподготовке.
  • По повышению квалификации.

Среднее профессиональное образование состоит из программы подготовки квалифицированных рабочих. При первичном обучении вы получаете второй разряд. Программа обучения волочильщика состоит из теории, практики, аттестации и окончательного экзамена. Повышение квалификации происходит поэтапно: третий, четвертый и пятый разряд. Аттестационная комиссия проводит аттестацию работников в обязательном порядке. Удостоверение волочильщика выдается на 5 лет. По истечению этого срока проводится повторное обучение.

Разработка учебного курса осуществляется с должностной инструкции волочильщика и инструкции по охране труда. После завершения обучения человеку выдают удостоверение, на основании которого он сможет устроиться на работу по данному профилю.

Заработная плата

Средняя заработная плата работника данной специальности составляет 35 000 рублей. Минимальная 24 тыс. 500 рублей. Максимальная оплата труда в РФ была зафиксирована в размере 74 тыс.100 руб. За последний месяц в России открыты 836 вакансий. Из них:

  1. 116 вакансий с оплатой труда – 9-21 тысяч рублей.
  2. 244 рабочих вакансии с зарплатой – 21 000 – 33 000 ₽.
  3. 246 рабочих места – 33 000 – 45 000 ₽.
  4. 176 вакансий – 45- 57 тыс. ₽.
  5. 55 мест с оплатой труда 57 000 ₽.

Большое количество открытых вакансий наблюдается в Свердловской области. Если проанализировать среднюю зарплату по данной профессии с учетом всех должностей в регионах РФ, то это будет выглядеть так:

  • Москва – 46 тысяч ₽.
  • Ростов-на-Дону – 36 000 ₽.
  • Санкт-Петербург – 33 тысячи.
  • Нижний Новгород – 32 000.
  • Красноярск – 25 000.
  • Новосибирск – 24 тыс.
  • Екатеринбург – 21 000.
  • Омск – 20 тысяч ₽.

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 февраля 2000 г. N 163

г. Москва

Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет

(в ред. Постановлений Правительства РФ от 20.06.2001 N 473, от 20.06.2011 N 479)

В соответствии со статьей 10 Федерального закона "Об основах охраны труда в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 29, ст. 3702) Правительство Российской Федерации
п о с т а н о в л я е т:

Утвердить прилагаемый перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет.

Председатель Правительства
Российской Федерации
В.Путин

УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Российской Федерации
от 25 февраля 2000 г.
N 163

ПЕРЕЧЕНЬ
тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет

(в ред. Постановлений Правительства РФ от 20.06.2001 N 473, от 20.06.2011 N 479)

Обновление раздела прекращено в 2014 году. Версии законов могут не быть актуальными.

Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *